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读书沙龙第6期班主任工作中的心理效

中科获平安医院殊荣 http://pf.39.net/bdfyy/jdsb/200316/7805810.html

书,无处不在,书是无穷的宝藏,为我们增添丰富的知识。读书,能开阔我们的视野,能陶冶我们的情操。最是书香能致远,腹有诗书气自华,让一缕书香伴你我同行。

本期,我们共读了《班主任工作中的心理效应》第58至页的内容。

共读时间

年4月2日-4月10日

共读内容

《班主任工作中的心理效应》(刘儒德主编)第58至页

参加形式

小打卡(app)阅读+心得体会

参加人员

工作室核心组成员

提交要求

word文档(作者:学校+姓名,正文:字左右,宋体四号字,单倍行距)

提交时间

年4月10日21点前

阅读心得龙川县第一中学初中部沙运芳

在这期的共读中,有个心理效应叫“破窗效应”,它告诉我们环境传递了强烈的暗示和诱导信息,如果我们不加以重视,就会引发大问题。在班级管理工作中,诱发“破窗效应”的因素有很多,概括起来主要有以下几种:对“第一次”不重视;对错误行为的制止不及时;对错误行为的教育不得法;对班级规章制度的执行不严格。那么我们要怎样防止“破窗效应”呢?第一要勤管,预防要得当;第二要狠抓,处理要及时;第三要立法,执行要坚决。总之,“破窗理论”在班级管理中有着重要的借鉴意义和指导作用。“班级无小事,件件育人;班级无小节,处处立则”。班主任、任课教师、班干部、学生都应该在平时的工作与学习中干好每一件小事,不放过每一个小错,补好每一扇窗,这样我们才会拥有一扇扇明亮的窗户,班级管理也不再困难重重。

东源高级中学陈彩霞

这一期,我想谈谈《集体在做我也做--群体去个性化现象》给我的感受。文中讲了一个魔鬼是这样炼成的实验,看后兢兢战战,思考很多,所谓近朱者赤近墨者黑,参与实验的学生都是品质良好的学生,但在个体意识到人群中没有人


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