记者崔立慧
6月8日，年度全市事业单位公开招聘考试工作会议召开。会议通报了全市事业单位公开招聘考试工作情况，安排部署考试工作任务。会议以视频形式召开，市设主会场，各县区设分会场。
受上半年国内疫情多点散发影响，今年东营市事业单位公开招聘由2月份延迟到6月份。本次招聘综合类设岗位个，共人报名参考。
会议指出，这两万多名考生就是潜在的有意在东营就业安居的青年人才，考务人员在考试过程中展现出的风貌很可能就是考生对东营的“第一印象”。参与这项工作的所有人员都要树牢以人为本、为民服务的理念，把招聘考试工作当作宣传东营、吸引人才的一次“展示”。考试期间，在不违反相关规定和原则的前提下，要尽可能为考生提供便利；对考生反映的问题，要认真对待，及时查明原因，妥善处理，用良好的服务赢得考生和社会公众的支持与信任。
会议要求，按照疫情防控安排，于考试前14天准确排查每名考生现状，并按照考前14天、考前7天等关键节点，通过“一对一”电话联系、短信推送等多种方式，提醒考生做好个人防护，自觉遵守疫情防控各项要求。区分好市内考生、省内跨市考生、省外考生等不同情况，分类落实集中隔离、居家健康监测等不同措施；区分好考生来返地疫情风险等级、考生身体状况等不同情况，精准组织考生到普通考场、独立考场、隔离考场参加考试。
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